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derechos en la sociedad, en el 2010 se crea la
entidad de las naciones unidas para la igualdad de
género y el empoderamiento de las mujeres (ONU,
2010); siendo el inicio del empoderamiento de la
mujer en las actividades económicas, sociales y
culturales.
A nivel de política de estado, la igualdad de género
y el empoderamiento de las mujeres se encuentran
establecidas en el Acuerdo Nacional, la cual
representa a la vez una ardua tarea del Ministerio
de la Mujer y Poblaciones vulnerables (MIMP),
frente a la necesidad de conocer experiencias de
desarrollo que sin duda pretenden mejorar la
calidad de vida en las mujeres.
El proyecto “Warmikunapa allin rurayninkuna –
mujeres innovando talento, es una experiencia de
empoderamiento económico en mujeres de los
distritos de Paucara y Acobamba de la región
Huancavelica. Ejecutada por la Organización No
Gubernamental (ONG) World Visión. El proyecto
comprende dos componentes e incluyen
actividades inmersas en “Mujeres voluntarias con
productos innovadores en negocios sostenibles
posicionados en el mercado local y/o regional”.
Asimismo, considera “Mujeres voluntarias con
capacidades técnicas de producción y planes de
negocios”.
La población beneficiaria se caracteriza por la
actividad agropecuaria en un 30%, comercio 29%
y servicios 21%, de tal forma los ingresos per
cápita generados en gran parte por estas
actividades es de 157 soles en promedio, lo que
conlleva difícilmente a cubrir necesidades básicas
de alimentación y más aún son pocas las
posibilidades de superación con una pobreza
monetaria de los distritos de Paucara y Acobamba
de 51.4% y 23.9% respectivamente, a nivel de la
Región Huancavelica 39.3%.(Instituto nacional de
estadística e informática ,INEI, 2019).
A través de la línea de tiempo, los intentos de
mejorar las condiciones de vida, se consolidó con
algunos proyectos productivos y programas del
Estado, como “sierra exportadora” o “Mi Chacra
Emprendedora” (Haku Wiñay) del Fondo de
Cooperación para el Desarrollo Social
(FONCODES). Al margen, World Visión tiene la
necesidad de medir la efectividad de las
intervenciones a nivel local, con el fin de evaluar
la contribución al desarrollo de la comunidad y la
posibilidad de alcanzar el bienestar en las
personas.(World Vision Perú, 2022)
En ese contexto, el objetivo de esta investigación
mide los resultados del proyecto Warmikunapa
allin rurayninkuna– “Mujeres innovando talentos”,
bajo la metodología de experiencia basada en la
práctica (EBP), esta contribuye en la toma de
decisión de World visión a nivel de experiencias a
fin de continuar impulsando el desarrollo local en
la región de Huancavelica.
Por un lado; (Díaz, 2020a) quien elabora la “Línea
de Base” del proyecto “Empoderamiento de
mujeres en los departamentos de Piura, Junín y
Huancavelica” en tres etapas: En la primera etapa
(2014-2016) el proyecto desarrolló capacidades y
habilidades emprendedoras para acceder a
oportunidades de ingresos y empleo; en la segunda
etapa (2017-2019) consolidó emprendimientos
iniciales en negocios manejados con una estrategia
empresarial, incorporando modelos de
intervención con trabajo de actores; tal es, los
gobiernos municipales y algunas empresas
privadas interesadas en la temática. Los resultados
alcanzados en esta etapa fueron; el
empoderamiento económico, la formalización, la
asociatividad, las marcas colectivas, la educación
financiera y el comercio electrónico.
En la tercera etapa (2020-2022); trás los resultados
de la etapa 2; el proyecto artículo el
emprendimiento de mujeres con los gobiernos
municipales, gobiernos regionales, gobierno
central y las organizaciones sociales de mujeres a
través de la inversión pública y privada (Díaz,
2020b). Los resultados revelados por el autor
señalan que el 20% de la población beneficiaria del
proyecto aplican prácticas de gestión empresarial,
siendo las características atribuibles a una zona
urbana, con niveles de pobreza media, alto nivel de
informalidad y bajo nivel educativo. Asimismo, es
limitante el trabajo articulado de cobertura y
presupuestos con los gobiernos locales y
regionales.
Por otro lado (Perilla et al., 2022), quienes
caracterizan los aspectos sociodemográficos de
102 unidades empresariales, con el propósito de
observar los casos de emprendimiento y el camino
al empoderamiento de un grupo de mujeres
focalizadas de la ciudad de Villavicencio
(Colombia).
(Moreno, 2015), empoderar económicamente a las
mujeres indígenas de la delegación de San Pablo
Autopan, a través de una intervención
gubernamental de forma transversal en las tareas
de la administración pública municipal, en temas
de fomento económico y género. El proyecto
propone metas específicas en incentivar a más de
200 mujeres indígenas en actividades productivos
de; incubación, emprendimiento y redes de
negocios, logrando así, financiar al menos 30
proyectos productivos de mujeres indígenas de San
Pablo Autopan (México).
Empoderamiento
Remota en los años 90 con la iniciativa de
“Mujeres para un Desarrollo Alternativo”, basado
en un enfoque de inclusión de la mujer al trabajo
productivo y al espacio público, pese a las
limitaciones de estructuras y las relaciones de
poder, que ponen en desventaja la posibilidad de
las mujeres en condición similar al varón, logrando